Abogados en Amixtlán

Participamos dentro de los grupos de trabajo de nuestros clientes. Protegemos los derechos de empresas y patrones, tanto nacionales como también multinacionales y del gobierno. Participamos activamente en la STPS, organismos empresariales, ante las Juntas de Conciliación y Arbitraje Federales y Locales, la Comisión Nacional de Salarios Mínimos; además de prestigiados foros nacionales e internacionales. Promovemos la Reforma Laboral. Tenemos tecnología de punta y un modelo de información que facilita el impartimiento de los juicios y facilita otorgar información a nuestra clientela.

Fundamentos inspiradores generales

Los fundamentos inspiradores generales de nuestra actuación serán:

1. La lealtad al cliente.
2. La independencia de juicio.
3. La dignidad e integridad profesional.
4. El mantenimiento del secreto profesional.
5. La prevalencia de la verdad.
6. La competencia leal entre abogados.
7. El respeto a las normativas sobre incompatibilidades y el rechazo al intrusismo.
8. Unos honorarios justos y proporcionados al trabajo realizado y relevancia del caso.
9. La flexibilidad, compromiso y plena autonomía de cada una de nuestras oficinas.
10. El fomento de la libre contribución y asociación laboral, imagen común y prestigio.
11. Respeto a las normativas éticas de la profesión.
12. La independencia financiera en su actuación y de prestación de servicios de cada bufete.

Amparo

Resultantes de hechos de autoridad, relacionados con las materias del derecho anteriormente indicados, tenemos este servicio, siendo técnico y totalmente especializado, en donde nuestro equipo de abogados posee una sólida reputación, siendo una de las áreas de mayor atención, considerando el Procedimiento Constitucional del Juicio de Amparo, constituye un instrumento altamente significativo y fundamental para la defensa de nuestros clientes, llegando a afirmar que la materia de Amparo forma parte de una de nuestras plataformas de desarrollo y dedicación.

Auditorias Laborales

Le asesoramos y llevamos a cabo una auditoría laboral en su empresa, con la cual estudiamos la situación de sus empleados, así como sus probables riesgos, lo que le ayuda a reducir la pérdida de sus fondos por alguna demanda laboral. Mediante esta auditoría se analizan en detalle cada uno de los documentos e información que se tenga de los empleados para proporcionar un informe que muestre la situación real de la empresa en relación al cumplimiento de las obligaciones empleado-empleador y de Seguridad Social que le establece la Legislación Mexicana. Adicionalmente, le instruimos acerca de las medidas y sistemas que deberá asumir la empresa para cumplir con los deberes a su cargo. Aquellas recomendaciones podrán referirse a la elaboración o modificación de los siguientes documentos:

1. Contratos laborales individuales o colectivos.
2. Listas de ayuda.
3. Controles de entradas y salidas (horario laboral ).
4. Recibos de nómina, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo.

No lo piense más, estamos para ayudar a resolver sus inconvenientes de la forma más veloz y efectiva posible.