Abogados en Atzitzintla

Participamos dentro de los grupos de trabajo de nuestros clientes. Protegemos los derechos exclusivamente de empresas y patrones, tanto nacionales como multinacionales y del gobierno. Participamos activamente en la STPS, organismos empresariales y cúpulas, ante las Juntas de Conciliación y Arbitraje Federales y Locales, la Comisión Nacional de Salarios Mínimos; así como prestigiados foros nacionales e internacionales. Promovemos la Reforma Laboral. Contamos con la última tecnología y una estructura de información que ayuda en el impartimiento de los juicios y facilita otorgar información a nuestra clientela.

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Principios inspiradores generales

Los principios inspiradores generales de nuestra actuación han de ser:

  • La lealtad al cliente.
  • La independencia de juicio.
  • La dignidad e integridad profesional.
  • El mantenimiento del secreto profesional.
  • La prevalencia de la verdad.
  • La competencia leal entre abogados.
  • El respeto a las normativas sobre incompatibilidades y el rechazo al intrusismo.
  • Unos honorarios justos y proporcionados a la labor realizada y relevancia del asunto.
  • La flexibilidad, responsabilidad y plena autonomía de cada una de nuestras oficinas.
  • Promover la libre contribución y alianza profesional, imagen común y prestigio.
  • Respeto a las normativas éticas de la profesión.
  • La independencia económica en su actuación y de prestación de servicios de cada bufete.

Derecho Familiar: al tratarse de una rama que incide en la vida íntima de las personas, tenemos Profesionales que intentan ahondar en esta compleja tarea, brindando de esta forma una adecuada defensa y resguardo de los derechos que están en conflicto; por ello con sentido humano y completa ética, nuestro enfoque se centra en encontrar la mejor solución a los conflictos de familia, ya sean relacionados con el divorcio, protección de menores, aseguramiento de personas, patria potestad y custodia de menores, violencia doméstica, adopción, sucesiones, estado de interdicción o nombramiento de tutores, por nombrar algunos ejemplos.

Auditorias Laborales

Le orientamos y realizamos una auditoría laboral en su empresa, con la cual evaluamos y revisamos la situación obrero-laboral con sus empleados, como también sus posibles riesgos, lo que le ayuda a reducir la disminución de sus fondos por alguna demanda laboral. A través de esta auditoría se estudian de manera detallada todos los documentos e información que se tenga de los empleados con el fin de entregar un informe sobre la situación real de la empresa en cuanto al cumplimiento de las obligaciones obrero-patronales y de Seguridad Social que le impone la Legislación Mexicana. Además, le instruimos sobre las acciones y sistemas que deberá asumir la compañía para cumplir con cada una de las obligaciones que se encuentran a su cargo. Estos consejos podrán versar sobre la creación o modificación de los siguientes documentos:

  • Contratos individuales o colectivos de trabajo.
  • Listas de ayuda.
  • Controles de entradas y salidas (horario laboral ).
  • Recibos de nómina, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo.

Permita que nuestros profesionales lo orienten con el fin de encontrar la forma de manejar sus dificultades. No pierda sus derechos por no tener la asistencia adecuada.




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